20
загрузок
0
отзывов
Информация о книге
  • Возрастное ограничение 16+
  • ISBN 978-5-9693-0399-7
  • Переводчик О. Ерохина
  • Правообладатель Олимп-Бизнес
Аннотация

В книге представлена принципиально новая попытка истолкования феномена лидерства. Основываясь на концепции горнила, радикального экзистенциального опыта, необходимого для становления лидера, авторы изучают жизнь и характер бизнесменов старой школы (ветеранов) и сегодняшнего поколения «гиков» (вундеркиндов). В биографиях этих людей находят свое отражение поворотные моменты экономической истории США минувшего столетия.

Издание предназначено всем, кто интересуется вопросами лидерства и историей успеха крупнейших корпораций и брендов.


Читать онлайн

Скачать книгу Уоррен Дж. Беннис «Кто становится лидером в бизнесе. Вундеркинды и ветераны»

Представленные ссылки на скачивание ведут на легальные копии книг, предоставленные партнером.
Рейтинг: 3.3 (4 голоса)
FAQ

Как скачать полную версию книги «Кто становится лидером в бизнесе. Вундеркинды и ветераны» бесплатно?

Мы являемся партнером компании Литрес, поэтому скачать полную версию книги "Кто становится лидером в бизнесе. Вундеркинды и ветераны" от автора Уоррен Дж. Беннис можно только после покупки.

Чем открыть книгу «Кто становится лидером в бизнесе. Вундеркинды и ветераны» после скачивания?

Если вы скачиваете книгу Кто становится лидером в бизнесе. Вундеркинды и ветераны в формате FB2 и EPUB для Windows или телефонов (Android/iPhone), используйте программу FBReader


База знаний (β)

Книга «Кто становится лидером в бизнесе. Вундеркинды и ветераны» написана Уорреном Дж. Беннисом, известным автором исследований в области лидерства. В книге автор анализирует, что является ключевыми качествами лидеров, выделяя две группы: вундеркинды (молодые и талантливые) и ветераны (опытные лидеры с долгим стажем). Беннис рассматривает преимущества и недостатки каждой группы, а также то, как они могут сотрудничать для достижения лучших результатов. Автор также обсуждает, как лидерство развивается с возрастом и какие качества помогают сохранять влиятельность и руководящую роль даже в зрелом возрасте. Книга написана доступным языком и представляет интерес для всех, кто интересуется проблемами лидерства и развития бизнеса.


Отзывы и рецензии:
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Комментариев еще нет. Вы можете стать первым!