22
загрузок
0
отзывов
Информация о книге
  • Возрастное ограничение 18+
  • ISBN 9785001464020
  • Переводчик Людмила Головина
  • Правообладатель Манн, Иванов и Фербер (МИФ)
  • Издатель Манн, Иванов и Фербер
Аннотация

В креативных индустриях принято считать, что работа на износ, сверхурочные, всеобщий хаос и отвратительное поведение коллег – это цена, которую вы платите за отличный продукт. Пол Вудс, возглавляющий агентство Edenspiekermann, доказывает, что без всего этого можно обойтись. Как? Читайте в этой книге.


Читать онлайн

Скачать книгу Пол Вудс «Как управлять хаосом и креативными эгоистами»

Представленные ссылки на скачивание ведут на легальные копии книг, предоставленные партнером.
Рейтинг: 3.6 (26 голосов)
FAQ

Как скачать полную версию книги «Как управлять хаосом и креативными эгоистами» бесплатно?

Мы являемся партнером компании Литрес, поэтому скачать полную версию книги "Как управлять хаосом и креативными эгоистами" от автора Пол Вудс можно только после покупки.

Чем открыть книгу «Как управлять хаосом и креативными эгоистами» после скачивания?

Если вы скачиваете книгу Как управлять хаосом и креативными эгоистами в формате FB2 и EPUB для Windows или телефонов (Android/iPhone), используйте программу FBReader


База знаний (β)

Книга "Как управлять хаосом и креативными эгоистами" от Пола Вудса - это увлекательное путешествие в мир предпринимательства и управления. Автор обращается к таким важным темам, как управление людьми, временем и проектами, а также раскрывает эффективные стратегии управления сложностью и неопределенностью.

В книге рассказывается о том, как работать с креативными людьми, которые могут быть склонны к нарушению порядка и к самоутверждению на рабочем месте. Автор советует применять методы мотивации и управления, а не строгий контроль, чтобы стимулировать творческий потенциал сотрудников.

Книга наполнена практическими советами и реальными примерами успешных предпринимателей и лидеров бизнеса. Читатель получает ценные знания о том, как достичь успеха в бизнесе, научиться управлять хаосом и использовать новые идеи для развития компании.

В общем, книга Пола Вудса является обязательным чтением для всех, кто хочет повысить качество управления своей компанией или развить свои навыки в этой области.


Отзывы и рецензии:
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Комментариев еще нет. Вы можете стать первым!