Литрес
3.1
LiveLib
0
Скачать книгу
1
загрузок
0
отзывов
Информация о книге
  • Возрастное ограничение 16+
  • ISBN 978-1-387-68164-8
  • Правообладатель Мультимедийное издательство Стрельбицкого
  • Издатель Мультимедийное издательство Стрельбицкого
Аннотация

Мистическая фантазия. Вариант альтернативной истории: в наши дни практически весь земной шар охвачен локальными войнами. Особенно сильно они бушуют на бывшей территории Советского Союза. Бедность и разорение народов становятся нестерпимыми. Ко всем невзгодам примешивается пандемия чудовищной болезни «зелёная маска»… Пытаясь заработать себе на жизнь, по Украине кочует небольшой театр. Главная героиня повести, Алька Клюева, играет на его сцене. Театр едет на гастроли с оригинальной инсценировкой «Апокалипсиса». Но вдруг оказывается, что на Земле действительно происходит нечто, подобное сюжету пророчества Иоанна Богослова! Одна за другой страны гибнут под ударами эскадрилий невиданных летательных аппаратов, ведомых загадочным Чёрным Лордом…


Читать онлайн

Скачать книгу Андрей Дмитрук «Алтарь управления»

Представленные ссылки на скачивание ведут на легальные копии книг, предоставленные партнером.
Рейтинг: 3.2 (6 голосов)
FAQ

Как скачать полную версию книги «Алтарь управления» бесплатно?

Мы являемся партнером компании Литрес, поэтому скачать полную версию книги "Алтарь управления" от автора Андрей Дмитрук можно только после покупки.

Чем открыть книгу «Алтарь управления» после скачивания?

Если вы скачиваете книгу Алтарь управления в формате FB2 и EPUB для Windows или телефонов (Android/iPhone), используйте программу FBReader


База знаний (β)

«Алтарь управления» Андрея Дмитрука – это книга для руководителей, желающих научиться эффективно управлять своими подчиненными и сделать свое дело более успешным. Автор подробно описывает свою систему управления, основанную на принципах лидерства и наставничества. В книге много практических советов и рекомендаций, которые помогут управляющим наладить коммуникацию с подчиненными, установить правильные цели и задачи, а также мотивировать свою команду к работе на результат. Один из ключевых моментов, на которых акцентирует внимание автор, – это необходимость выстраивать взаимодействие на доверии и уважении между руководителем и подчиненными. Книга станет полезным пособием для всех, кто ищет способы повышения своей эффективности в работе.


Отзывы и рецензии:
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Комментариев еще нет. Вы можете стать первым!